聚会的目的在线观看

4年前(qian)

离开上家公(gong)司后,我接受(shou)邀请加入了(le)当时主打家(jia)园(家长、幼儿(er)园)沟通的贝(bei)聊。虽然是创(chuang)业公司(si),但贝聊已经(jing)有一定的用(yong)户规模和知(zhi)名度。更重要(yao)的是,公司愿(yuan)景与幼教行(xing)业的健康发(fa)展(zhan)相符,因此也具(ju)备一定的社会价值(zhi)。

贝聊 2017 年会

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工作经历(六(liu))——美黛拉篇

7年(nian)前

我还在56网(wang)工作的那段时间里(li),创业公司遍(bian)地开花,偶尔(er)也会有以前(qian)的同事邀请(qing)我加入,其中(zhong)就有美黛拉(la)的产品技术团队。虽(sui)然跟公司的老(lao)板并不熟,但(dan)是团队中有(you)不少以前网(wang)易的老同事(shi),所以考虑再(zai)三之后还是选择了(le)加入。

架构搭(da)建

入职之初(chu),除了我以外(wai),公司只有一(yi)名前端工程(cheng)师。前端的项(xiang)目也不多,只(zhi)有后台(tai)管理系统和(he)几个零散的手(shou)机端页面。所(suo)有前端项目(mu)都采用前端(duan)渲染的模式(shi),目的是为了(le)避开前(qian)端写页面后(hou)端套模板这(zhe)个坑。但这样(yang)做的问题在(zai)于: SEO不友好;加(jia)载数据的延(yan)时。而就在此(ci)时,公司(si)打算要做PC站(zhan),客户端的一(yi)些功能也要(yao)通过内嵌网页(ye)来实现。所以(yi)建(jian)立(li)起一个(ge)良好的前端(duan)架构显(xian)得非常必要(yao)。

毫无疑问,这(zhe)个架构必须(xu)是前后端分(fen)离的,而且要(yao)做到前端渲(xuan)染和后端渲(xuan)染兼备,同时两端的(de)代码要尽可(ke)能复用。要同(tong)时满足上述(shu)条件,最好的(de)选择就是用Node.js在后端和(he)浏览器之间做一个中间层(ceng)。浏览器的请(qing)求会先到达(da)这个中间层(ceng),中间层请求(qiu)数据渲染出(chu)HTML后返回到浏(liu)览器。

我在加(jia)入公司(si)之前,已经把(ba)自己的博客(ke)用Node.js重写了一(yi)遍,所以再去写这个中间(jian)层并不吃力,最(zui)终做出来的(de)成品被(bei)我命名为「Back2Front」。此(ci)外,还基于Gulp开(kai)发了配套的(de)构建工具。

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工作经历(五(wu))——56网下篇

8年前(qian)

写(xie)好《上篇》并(bing)分享(xiang)到微(wei)信朋友圈后(hou),反响热烈。为(wei)了感谢大家(jia)的支持,我又(you)很快地写好(hao)了下篇。下篇(pian)主要讲一(yi)下技术工作(zuo)以外的事情(qing)。

公司特点

要(yao)说56网跟其他(ta)IT公司的区别(bie),有以下这些(xie):

  • 很少加班。平(ping)时下班(ban)后一小时内(nei),公司大部分(fen)位置都空了(le);周末基本上(shang)只有客服在(zai)。
  • 妹子比例高(gao)。产品、运营大(da)部分为妹子,后来测(ce)试组也全是妹(mei)子,男女搭配(pei),干活不累。
  • 员(yuan)工回流。虽然(ran)人数不多,但(dan)确实有几例(li)已离职员工隔了一(yi)段时间又重(zhong)新入职的情(qing)况,这在我以(yi)前工作过的(de)公司里几乎(hu)没有听过。
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工作经(jing)历(五)——56网上篇

8年前

在奔(ben)步公(gong)司萌生了辞职(zhi)的念头后,我(wo)先后去了56网(wang)和酷狗面试(shi),前者是通过(guo)内部推(tui)荐,后者则是(shi)猎头介绍。虽(sui)然酷狗给的(de)待遇要更高(gao)一些,但(dan)无论是技术面还(hai)是HR面,56网要更(geng)加专业(ye),所以我最终(zhong)选择了56网。

初(chu)来乍到

第一(yi)天到公司报到(dao),发现这里有(you)不少原网易(yi)员工,其中一(yi)位设计(ji)师(shi)还(hai)曾经是(shi)网易以及3G门(men)户的同事。当(dang)然,创始人更(geng)是网易创业(ye)帮的一员。

上(shang)了几天班后(hou),基本上搞清楚了这(zhe)边Web开发的概(gai)况。其中JS出(chu)现了职责分裂:前(qian)端主要负责(ze)UI方面的逻辑,后(hou)端PHP会编写一(yi)些数据加载、提交方(fang)面的逻辑。Web主管和前端主(zhu)管有意把JS完(wan)全纳入前端(duan)工作范围,所(suo)以需要一个(ge)领头的人搭建架构(gou)规范代码指(zhi)导开发,这也(ye)就是我的主(zhu)要任务了。

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工作经历(li)(四)——奔(ben)步

9年前

当初在3G门户离(li)职时,我还没(mei)有找到下家(jia)公司,甚至是还没开始找(zhao)(因为不想一(yi)边上班一边(bian)找工作)。后来(lai)去了几(ji)家公司面试(shi),待遇和工作(zuo)内容都不太(tai)理想,奔步算(suan)是稍微好一(yi)点的,但还是(shi)没达到我的(de)期望。考虑(lu)到(dao)HR说(shuo)转正之(zhi)后还有加薪(xin)机会(事实上(shang),转正之后并(bing)没有调薪,算(suan)是被坑了一(yi)把),而且暂时(shi)也没有(you)更好的选择(ze)了,所以就勉(mian)勉强强把自(zi)己卖了。

严格来说,奔步不属于互联网公(gong)司而是外包(bao)公司。公司业务分为(wei)两大块——设计(ji)外(wai)包(包装盒、海(hai)报之类)和技(ji)术外包(企业(ye)内(nei)部(bu)系统之(zhi)类),分别由奔(ben)步广告设计有限公(gong)司和奔步电(dian)脑有限公司(si)负责。而我和(he)另外一位PHP工(gong)程师被安排(pai)在广告设计(ji)公司负责技(ji)术开发(fa)工作,主(zhu)要原因是接的单(dan)来自广告设计(ji)公司的客户(hu)。

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工作经历(li)(二)——网易下篇(pian)

10年前

文接上篇(pian),本篇主要讲一下工(gong)作以外的事(shi)情。

入职

正式(shi)入职后,HR安排(pai)了一系列的(de)培训,让(rang)新人熟悉公(gong)司的历史、文(wen)化、制度等。此(ci)外,公司还给(gei)应届毕业生(sheng)组织了广州一(yi)日游,我虽是(shi)广州人,但广(guang)州的很(hen)多景点也没(mei)去过,所以也跟着(zhe)一起(qi)去了(le)。没想到这一(yi)去还闹出大(da)麻烦了。旅游(you)当天天气很(hen)热,车里(li)面又有空调(tiao),结果进进出(chu)出,冷热切换(huan)频繁,导(dao)致重感冒,几天后(hou)的户外拓展(zhan)也(ye)只好缺席了(le)。

UED163.com

当年前端组和美术(shu)中心有一个(ge)团队博客,为(wei)了鼓励大家(jia)发文章,每个(ge)月都会进行(xing)一次投票,得(de)票最多的前几篇文(wen)章的作者,可获(huo)得购物卡(ka)。久而久之,优(you)秀文章也不(bu)少,部分文章(zhang)还被转到蓝(lan)色理想。不过这个博客(ke)最终还是走(zou)向了没落,现(xian)在UED163.com已经不(bu)可访问了。

食堂与(yu)美食节

食堂(tang)在网易大厦(sha)10F,我刚入职那(na)会儿,很(hen)多菜都是辣(la)的,吃着很不(bu)习惯。后(hou)来换了家承包商(shang),合口味多了(le)。

每年中秋节(jie)前,公司都会(hui)举办一(yi)次美食节。简单(dan)来说,就是当(dang)天食堂有很多好吃的,想(xiang)吃什么拿什(shen)么,想吃多少(shao)拿多少。不过(guo)糟糕的(de)是,大家都忙(mang)着拿吃的,现(xian)场堵得水泄(xie)不通。

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工(gong)作经(jing)历(三)——3G门户篇(pian)

10年前

从(cong)网易离职之后,我选择了(le)进入另一个(ge)领域——后端开发(fa)。之所以做这(zhe)个选择,是想(xiang)让自己的知(zhi)识更全面些(xie)。后端技术中,我最熟悉的(de)就是(shi)ASP.NET,找工(gong)作的时候自(zi)然也是往这(zhe)个方向找。然(ran)而,做互联网(wang)的人都知道(dao),能在自家产品中应(ying)用微软技术(shu)的,是少之又少,3G门户是其(qi)中(zhong)一家。

用过手(shou)机上网的朋(peng)友都应该知(zhi)道3G门户网站(3G.cn),它可以(yi)说是国内最(zui)早的移动门(men)户网站。经过(guo)几(ji)轮(lun)面试,我(wo)顺利被这家(jia)公司录用,不(bu)过由于我在(zai)ASP.NET方面的(de)经验并不丰(feng)富,所以薪资(zi)还是跟在网(wang)易的时候差(cha)不多。

公司给我(wo)安排的辅导(dao)员是一位项(xiang)目经理(li)(不(bu)过(guo)真正辅导我的(de)是另一(yi)位同事),在他(ta)身上我学到(dao)了不少项目(mu)管理的经验(yan),其中最有趣(qu)的是打(da)牌。这里的打(da)牌既不是锄(chu)大地也不是(shi)斗地主,而是(shi)评估某项功(gong)能工时的时(shi)候,每人以半天(tian)为时间(jian)单位打出自(zi)己的牌(比如(ru)1天,就打数字(zi)为2的牌)。如果(guo)大家评估的(de)工时不一致(zhi),就得各自说(shuo)明原因后再决定;如(ru)果大家都评(ping)估出较长的(de)工时,则把这(zhe)项功能分解(jie)为几项子功(gong)能后再评估(gu)。

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写在《高达SEED重(zhong)制版(ban)》即将(jiang)结束之际

11年(nian)前

我对《高达(da)SEED》这(zhe)部(bu)动画的(de)印象是非常(chang)深刻的,除了(le)剧情和机械(xie)设定的(de)吸引,最重要(yao)的是它曾经(jing)带给我很多(duo)美好的回忆(yi)。

《高达SEED》首播期间,我在读(du)高中(zhong)。当时是每逢(feng)周六播(bo)一集,一般当(dang)天(tian)晚上就有生(sheng)肉(没字幕的(de)版本),第二天(tian)就有清晰度(du)稍低的熟肉(rou)(带字幕的版(ban)本),大约(yue)一周后就有(you)清晰度稍高(gao)的熟肉。那会(hui)儿家里还是(shi)用的56K拨号网(wang)络,下载一集(ji)的时间成本(ben)和金钱(qian)成本都挺高(gao)的,所以主要(yao)还是求助于家(jia)里有ADSL的亲戚和同学帮忙(mang)下载,再用一(yi)个旧硬盘拷(kao)回来。而(er)那时候的硬(ying)盘容量还在(zai)几十G的水平(ping),不断往里面(mian)塞视频的话(hua),很快就会满(man)。所(suo)以(yi)在凑够一定集(ji)数之后,我就把(ba)它们刻录成(cheng)光盘保存。班(ban)上几个感情(qing)比较好的同学(xue)也问我借这(zhe)些光盘,拷回(hui)家里看(成非法传播(bo)了)。

此外,我还开办了高达(da)主题的网站(zhan)和论坛,它们(men)随着《高达SEED》的(de)播出而红火(huo),也随着《SEED Destiny》的结束而没(mei)落。这里面有(you)我与几位网(wang)友的努力及(ji)不舍。

BBS.GundamGene.Net

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工作(zuo)经(jing)历(二)——网易上篇

11年(nian)前

在(zai)动网(wang)先锋篇(pian)中提到,由于(yu)各种原因,我(wo)并没有回到(dao)动网公司工(gong)作。后来,我在BlueIdea论坛看到网(wang)易招页面工(gong)程师的(de)贴子,投简历(li)后没多久就(jiu)接到面试通(tong)知。第一轮是(shi)技术面,跟美术总监(jian)以及前端主管聊了一(yi)会儿,过(guo)程非常简短(duan);第二轮是HR面(mian),其实也就是(shi)形式上过一(yi)下。之后没多(duo)久就接到主(zhu)管电话,让我(wo)注(zhu)册(ce)一个网易泡(pao)泡帐号,然后把(ba)我拉进了前(qian)端组的泡(pao)泡群。不过正式(shi)入职还要等(deng)老板签字后(hou),由HR通知。

这一等就是一(yi)个月,刚好在上班前把毕(bi)业设计做完(wan)了。当时前端(duan)组隶属美术(shu)中心,仅负责(ze)HTML+CSS。至于我的职位,既不(bu)是前端工程(cheng)师也不是页(ye)面工程师更(geng)不是JS工程师(shi),而(er)是(shi)美术编辑。工作(zuo)方面,就(jiu)是不断重复(fu)接工作(zuo)单、做页面、提(ti)交这个过程。虽然可以提高(gao)技能水平,不(bu)过做的页面(mian)比较零散,没(mei)什么成就感(gan)。然而,没(mei)过多久,部门(men)就重组了,主(zhu)要变化是:

  • 前端(duan)组从美术(shu)中心划归技(ji)术中心。
  • 原技(ji)术中心的Flash组(zu)、模版组(zu)合并到前端(duan)组。

时至今日(ri),还有人讨论(lun)前端应该隶属(shu)设计部门还(hai)是技术部门(men),站(zhan)在(zai)自己的角度,我(wo)更(geng)偏向于后者(zhe)。为什么呢?因(yin)为,我跟技术(shu)同事有更多(duo)的共同语言(yan)

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工作经历(一)——动网先锋篇

11年前(qian)

2007年上半年,当(dang)时的我是一(yi)名大三的学(xue)生,按照(zhao)学院的安排,暑(shu)假就要(yao)开始实习了(le)。实习岗位可以由学(xue)院安排(当然(ran)名额有限)、自(zi)己去找、或者(zhe)跟老师做项(xiang)目。学院提供的大多是软(ruan)件开发的岗(gang)位,而我(wo)自己的兴趣(qu)则在Web方面,所(suo)以我更希望(wang)去互联网公(gong)司实习。正当(dang)伤脑筋之际,我(wo)在动网先锋(feng)网络科(ke)技有限公司(si)(下面简称动(dong)网公司)官方(fang)论(lun)坛(tan)看到一(yi)则消息说他(ta)们来广州发(fa)展业务了。

2005年(nian),我使用(yong)BBSXP搭建了一个(ge)以Gundam为主题的(de)论坛,后来论坛被SQL注入(ru)盗取(qu)了管理员密(mi)码,我便转而(er)使用更安全(quan)、更强大的(de)动网论坛程(cheng)序(下面简称(chen)Dvbbs)。使用Dvbbs以来,改皮肤、装插件(jian),折腾过很多(duo)次,可以说对(dui)其非常熟悉(xi)。

我急忙(mang)写了一封求(qiu)职信,把这两(liang)年来使用Dvbbs的(de)经历都写在(zai)上面,并(bing)以Email形式发给了他(ta)们。然而,过了(le)一段时间之后并没(mei)有收到回复。此(ci)时,辅导员催(cui)促我们赶紧(jin)落实实习,于是,我又(you)发了一封Email过去。不久(jiu),他们回电话给我,说(shuo)让我去面试(shi)。这是我第一(yi)次找工作,因为(wei)本来就没(mei)什么经验,所(suo)以就没写简(jian)历。面试官是(shi)符先生(sheng)(管行政的)以(yi)及孙先生(管技(ji)术的),聊了一(yi)段时间后。他们同意(yi)让我去实习,并确定(ding)了到职时间(jian)以及实(shi)习补助费。除(chu)此以外,他们(men)也希望我在(zai)实习过后能(neng)够继续留下(xia)来工作,当然(ran),那时候我也(ye)是这么(me)想的。

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